1. 인사관리 - 의의와 기능
◆ 인사관리란 조직의 운영 목적달성을 위하여 인적자원을 최대로 활용하기 위한 관리적 활동이라 할 수
있다.
◆ 인사관리의 기능은 인력계획, 경력관리, 보수 및 퇴직금, 보건, 안전 및 복지후생, 사기와 인간관계 관리, 복무와 근무규율, 노사협조, 인사관리 정보체계
4) 보고서 매체
① Digital dashboard : 특정 사용자를 위한 맞춤 전자 디스플레이.
Ex) Yahoo!와 MSN 같은 회사에서 이를 서비스로 제공한다.
- 사용자들은 그들이 보기를 원하는 내용, 예를 들어 지역 일기예보, 주식 가격 리스트, 뉴스 소스의 리스트 등을 정의한다. 이에 따라 판매자는 맞춤 디스플레이를 구
According to the above graph, we can find that most of the people live in apartment. That’s why we selected the apartment. In modern Korean society, the general house is apartment. On the one hand, apartment is very convenient and efficient building. On the other hand, it has some problems. According to another data, 40.6% of all respondents replied that the biggest problem of apartment is spa
데이터마이닝은 중요한 패턴이나 경향을 추출하기 위한 목적으로 데이터를 체계적으로 개발하는 것으로 정의된다. 많은 기업에서는 정보기술의 향상과 데이터 저장 비용의 하락으로 대용량의 데이터를 저장 할 수 있다. 방대하고 복잡해진 데이터를 효과적으로 활용하는 방안이 최대 관심이다. 경영
제1장 데이터마이닝의 개요
1. 데이터마이닝의 정의
1956년 미국의 어느 조그만 마을에 작은 전파상을 운영하는 밀러라는 사람이 있었다. 이 전파상은 수 대에 걸쳐서 내려오는, 그 주위의 여러 다른 마을에도 소문이 난 유명한 가게였다. 물론 주위에는 여러 개의 전파상이 있었지만 유독 밀러씨